Спрашивает: Надежда
Если начальник отдела (государственная гражданская служба) берет накопившийся ежегодный отпуск сроком на 7 месяцев, можно ли на его должность назначить другое лицо на условиях срочного служебного контракта?
Если начальник отдела (государственная гражданская служба) берет накопившийся ежегодный отпуск сроком на 7 месяцев, можно ли на его должность назначить другое лицо на условиях срочного служебного контракта?